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Jul 25, 2023

詩人と詩

多くの人にとって、詐欺師症候群と自己不信は、B スクールへの出願プロセスの一部です。 しかし、女性の場合、こうした感情は特に強いようです。 おそらく、社会の進歩にもかかわらず、

多くの人にとって、詐欺師症候群と自己不信は、B スクールへの出願プロセスの一部です。

しかし、女性の場合、こうした感情は特に強いようです。おそらく、より男女平等な文化を築く社会の進歩にもかかわらず、女性のビジネスロールモデルが大幅に少ないためでしょう。

「自分と似たような経験や背景を持つ人の例がなければ、自分が成功していると想像するのは難しくなります」とスタンフォード大学経営大学院の 2023 年卒業生 MBA のサミナ・ハイデリー氏は言います。 「私は次世代におけるこの変化を楽しみにしていますし、卒業するクラスごとに進歩していると思います。」

ハイデリーさん、アビ・アローラさん、サラ・サリバンさんにとって、入学手続きを進めること自体が旅のようなものでした。 国際女性月間を記念して、Poets&Quants はこれらの女性たちと対談し、MBA 入学プロセスと学問の旅を乗り越えてきたことについての感想と、同様の立場にある他の人たちへのアドバイスを聞きました。

アビ・アローラ

アローラさんにとって、スタンフォード GSB に応募するには、自分に自信をもつことが必要でした。

アローラはインドで育ち、グローバル企業で数年間働いた後、自分のビジネスを立ち上げることに興味を持つようになりました。 2020年に彼女と友人は、Nexus Venture Partnersの支援を受けて現在も運営されているProactive For Herというインドの女性向けヘルステック企業を立ち上げた。 起業家としてのツールキットにさらに多くのツールを求めていたため、MBA が次のステップのように感じられ、スタンフォード GSB が彼女の第一選択でした。

豊富な経験にもかかわらず、彼女は入学手続き中ずっと自信喪失に苦しんでいました。 彼女は同じ経験を持つ人に会ったことがなく、ロールモデルを見つけるのが困難でした。 「申請の過程で、GSB に行くのは夢物語で、申請するのはお金の無駄だと、私の周りでたくさんの人が私に言いました。」と彼女は言います。 「何があっても応募するつもりだと自分に言い聞かせなければなりませんでした。」

彼女は自分の考え方を変えることで、夢を追い続ける粘り強さを獲得しました。 「応募の結果がどうであれ、その過程で何かを学ぶだろうと自分に言い聞かせました。」

彼女は、400 人以上の生徒がいるクラスのインドのパスポート保持者 6 人のうちの 1 人として GSB に入学を認められました。 同僚との共通点を見つけたいと願って、彼女は Women in Management Club (支援的なネットワークを構築し、より公平なビジネスの世界を促進することを目的とするコミュニティ) に参加し、最終的に共同会長になりました。 「私たちは本当に興味深い会話を交わし、GSB 内での自分の足場を見つけるのに役立ちました」と彼女は言います。 「私の周りにいる素晴らしくてインスピレーションを与えてくれる女性たちを見るのが大好きでした。 彼らのことを知るようになってから、彼らも詐欺師症候群や抵抗など、似たような問題に取り組んでいることを知り、自信が持てるようになりました。」

アローラさんは、B スクールに通うなど、女性が夢を追求するよう奨励するには、考え方を変える必要があると信じています。 「私たちは夢には限界があると教えられてきました」と彼女は言います。 「やってはいけないことを言う人がたくさんいるので、ある時点で騒音を遮断しなければなりません。 すべての女性に、自分の信念には限界がないということを考えてもらいたいのです。」

サラ・サリバン

サリバンさんが GSB 申請書で彼女にとって重要なことは何かと尋ねられたとき、何かがピンと来たのです。 彼女は、自分がビジネスにおける女性のサポートにどれほど関心を持っているか、そして自分のキャリアを通して、刺激的で野心的な女性たちに囲まれたいと思っていることに気づきました。

コロンビア大学を卒業後、サリバンはカリフォルニアのバンク・オブ・アメリカで働きました。 そこで彼女は、ベンチャーキャピタルに転職したいと考えていることに気づきました。 彼女は、アダムス ストリート パートナーズのベンチャー キャピタル成長株式チームのアソシエイトとして入社しました。 VC で長期的に働くことに興味を持っていた彼女のメンター (GSB の卒業生) は、彼女に MBA を取得するようアドバイスしました。

アローラと同様、サリバンさんの応募活動は自信を築く過程でした。 しかし彼女には、ベイエリアのスタンフォード大学に進学したロールモデルがたくさんいました。 しかし、彼女は知り合いのGSB卒業生たちに脅迫され、合格する能力に疑問を抱いていました。 ありがたいことに、彼女が一緒に働いた人々は、彼女が自分自身に対する信念を築くのを助けてくれました。 現在、彼女は GSB の学生であり、Women in Management Club の理事として、「キャリアを通じてお互いをサポートする」女性のコミュニティを構築することに尽力しています。